第278場公益講座
教練在現今社會可扮演的角色-明鏡、羅盤及催化劑
----------------------------- -----------
講師：黃仁勇
時間：2011/12/06(二) PM7:30~9:30
地點：禪之藝—心靈工坊（台北市中正區廈門街25巷4弄5-1 號1樓）
捷運古亭站8號出口 ~ 直走和平西路至牯嶺街口，
左轉至斜對面(華泰銀行)，於第一條巷子右轉(停車場)， 再左轉第二條巷子
費用：採隨喜樂捐收費方式 (月結，禪之藝全額捐獻，公告於禪之藝佈告)
報名：請點此線上報名,感謝您! 僅限邀約35位名額，額滿為止!
專線：02-23680887；0982-151159
部落格：禪之藝
【引言】
有一次，哲學家蘇格拉底在一個公開的演講場合上， 面對自己的學生問了一道非常艱澀的數學難題， 現場沒有一位學生能回答的出來。 蘇格拉底當場就叫起了一位五歲的男孩， 透過連續的發問使這位小男孩當場解答出這個高深的數學難題。 蘇格拉底曾說：「對於任何問題，我們的內心最深處都會有答案， 只要透過適當的問題才能發現更有效的答案」。
溝通的重點首先便要注意對方的表達意願， 最好的方式就是鼓勵提出改善的想法，而非壓抑與尊己排他。 若能善加運用教練的技術，將對方的問題擺在一面鏡子面前， 忠實的反應與提出疑問。由教練的角度來思考； 當我們願意將問題交給產生問題者來解決時， 才能發現其實每個人都是有深度並能解決問題的人。 只要我們願意給機會並協助其成長。
【課程大綱】
“組織學習”如何改變我的領導成效, 帶我走上「專業教練」的旅程
“組織學習”從教練文化開始
現今社會推廣教練文化的重要性
【講師】黃仁勇
在學習型組織及知識管理的組織學習與發展領域深耕數十年， 以大中華地區為主要服務區域。跨領域的學術學習背景、 豐富的產業實務及創業經驗，擅長協助個人學習成長、 企業團隊及組織學習的規劃設計。對於教練式領導、 個人特質優勢之發展以及建立團隊內部組織學習文化有豐富的經驗， 尤其專注于協助企業培育教練式領導人Coaching Leadership，建立起學習型組織。 靈活運用東方中國易經智慧及西方九型人格學， 協助個人深入瞭解自己，進而善用個人的優勢及風格， 以提升個人在對內 (團隊或跨部門溝通協調) 以及對外 (客戶關係管理) 的影響力。因而，可協助企業組織，在發展個人與團隊的同時， 兼顧個人身心靈的生命發展與企業營運目標。
【演講或授課經驗】
² 授課人次 超過2000人次
講授主題涵蓋: 企業管理、組織行為、行銷研究、商業概論等理論性講題， 及組織學習、知識管理、引導及教練等相關議題(尤其在高階主管及 商業管理的教練議題)。
【禪之藝心靈工坊】在心靈綠洲 看見自己
現代人生命中的心靈綠洲，自2006年3月成立至今，
為探索生命本質和自我潛能開展是禪之藝努力的方向。
每週二公益講座的舉辦，除認同嚴守仁老師所創辦「希望園區」 為營造良好生命教育理念外，同時期許禪之藝對社會的服務貢獻。
禪之藝並為您提供相關《生命潛能探索》及《整合身心靈》 的講座與實務課程。
蘇格拉底說:「想實現自我，就要先從自我了解開始。」
如果您還在尋找生命的啟發，並想超越自我、活出最好的自己，
那麼禪之藝將與您共創生命的無限可能與美好! 感恩與祝福!
回覆刪除...《詳全文》